У

Управление знаниями ─ это методология направленная на повышение уровня конкурентоспособности и защищенности компании за счет использования полного набора инструментов охраны, управления и экономики нематериальных активов компании

Управление по целям ─ Management by Objectives (MBO) - управление на основе постановки целей в начале отчетного периода и контроле их достижения в конце

Управление персоналом ─ это область знаний и практической деятельности, направленная на своевременное обеспечение организации персоналом и оптимальное его использование