HR-бренд 2008
12 февраля 2009 года в рамках третьей ежегодной церемонии вручения Премии «HR-БРЕНД» были объявлены лучшие работодатели по итогам 2008 года.
Премия вручалась в 4 номинациях и отмечала достижения в построении hr-брендов и развитии корпоративной культуры по масштабам реализации проектов по работе с имиджем компании как работодателя.
Также были вручены 5 Гран-При и специальный приз от спонсора — компании Ренессанс Страхование — в номинации «Здоровье сотрудника — успех компании».
Победителями стали следующие компании:
Локальный проект:
- Золото Nokian Tyres
- Серебро Ford
- Бронза DHL International
Региональный:
- Золото Intel
- Серебро «Лента», сеть гипермаркетов
- Бронза Абсолют банк
Федеральный
- Золото Билайн
- Серебро МегаФон
- Бронза АльфаСтрахование
Международный
- Золото Мобильные Телесистемы (МТС)
- Серебро Procter&Gamble
- Бронза ЮниКредит Банк
Гран при
HR-БРЕНД «Старт карьеры»
- adidas Group
ВНУТРЕННИЙ HR-БРЕНД
- Swedbank
Лучшая стратегия и разработка hr-брендинга
- ГК «КомпьюЛинк»
HR-БРЕНД РЕГИОНА
- Сеть ресторанов «ДВЕ ПАЛОЧКИ»
Доверие соискателя
- Microsoft
Специальный приз в рамках Премии «HR-бренд 2008» в номинации «Здоровье сотрудника — успех компании», — ФГУП «Рособоронэкспорт»
Председатель жюри Наталия Матусова, директор Kelly Outsourcing & Consulting Group:
«Считается, что синонимом „бренда“ является понятие „торговая марка“. В свою очередь, HR бренд это торговая марка со сложившимся имиджем работодателя, которую „покупают“ или „не покупают“ кандидаты и сотрудники, решая, куда им инвестировать свои ум, знания и таланты. „Премия HR-БРЕНД“, безусловно, является значительным событием. Она помогает бизнесу стать профессиональнее, а значит успешнее, что особенно важно в непростые времена перемен».
